铁业社又增加了四名铁匠，之前铁匠们还为铁业社你争我抢，没想到这么短的时间人就不够用又加了四名，这次没出啥幺蛾子，由公社选好，直接到铁业社上班。
铁业社的铁匠多了，就不能全都是师傅，总要有干生火、拉风箱这些杂活的徒弟。
听说铁业社招两名学徒，社员们心思都活络起来，他们年纪大当不了学徒，可是自家孩子十几二十岁，年纪刚好。
不少人跑来找夏桔，不管认不认识，都跟她攀亲攀交情，说自己家孩子有多勤劳能吃苦，想把自己家的孩子塞到铁业社来。
夏桔觉得当铁业社负责人还挺麻烦，这些人都是乡里乡亲的，每个人都眼巴巴的盯着学徒的位子，不管招谁都要得罪人。
放学后，夏拴宝又跑出百米冲刺的速度，一路飞奔到铁业社，站在门口气喘吁吁地大声命令夏桔：“我要到铁业社当学徒，你把我招进来。”
学习打铁，超过夏桔成为打铁能手的机会终于来了。
夏桔只淡漠地回了两个字：“没门。”
夏栓宝顿时变得恼怒：“你就是看不得我好。”
夏桔脸上没有多余的表情：“你说得对，我就是看不得你好，碍手碍脚的。”
别的铁匠心凉了半截，夏桔真是铁面无私，自己堂弟都毫不留情地拒绝，他们的徒弟可能也来不了。
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周为民这天一大早赶到铁匠铺，摘下挂在树上的锣，当当敲着：“开会，有个消息要宣布。”
夏桔他们立刻集合，周为民说：“国家提倡农具农机改良创新，各地都在搞农具农机创新大赛，咱们县城也要搞，号召各单位单位参加。
这是个展示水平的好机会，创新的农具农机要是能获奖，就能够得到县里支持生产销售，说不定还能得到省里支持。创新你们都懂吧。”
刘铁匠说：“就是改良农具，让农具更好使，要么就是发明以前没有的农具。”
周为民点头，又解释了好一会儿，夏桔提问：“现在啥农具需要创新？创新到啥程度能获奖？”
周为民说：“这得问你们，一定要拿出好点子来，在比赛中获奖，让县里农业部门的领导都看到我们铁业社的实力，才能得到县里支持，会安排更多生产任务，铁业社才能一直开下去。”
他还举例说某标杆型的铁业社转成了农具厂。
“这能转农具厂？”夏桔感觉自己看到了出路。
周为民很肯定地鼓励夏桔：“只有得到县里支持才有机会转农具厂，夏桔，我相信你的实力，好好干，你是最棒的铁匠，这次创新大赛就是为你这样的人才准备的。”
作为公社干部，他真心希望向阳公社也能打造出一个标杆。
夏桔听到这番打鸡血似的夸奖：“……”
有点夸张了吧。
“可是我想不出来啥农具需要创新。”夏桔想了一会儿说。
周为民比夏桔更有信心：“好好想想，还有两个月时间呢，足够你搞创新，到时候大家同台比试。”
他相信自己的这一番话能激发出夏桔无穷的创造力。
可是夏桔最关心的是工资，问道：“要是能获奖的话，我们铁匠能不能拿工资？”
她的理由非常充分，工作量饱和，产品有竞争力，有持续不断的生产任务，持续为公社创造利润等等。
“可以。”周为民痛快地说。
这本来就在公社的计划之中。
夏桔眼前一亮：“太好了，我一定拿出创新产品去参赛，争取夺得名次。”